- 未経験者・ブランク復帰者へのサポート
- 育児・介護休暇制度あり
- 特別休暇（誕生日など）の取得
- 有給消化への活動と協力体制
- 院内託児所あり
- 看護師奨学金制度あり
准看護師の方や、これから看護師を目指したい方が対象です。 - 安心のバックアップ研修
- イチオシポイント!!
★残業は５～１０時間未満とほとんどなし♪
★ママさんも看護師も多数在籍！産休育休後に復帰される方も多数います！
★急性期から療養まで幅広い医療を体験できます！
★従業員用の駐車場を完備しており、車通勤OKです！
どんな病院なの？
郡山青藍病院は・・
1984年に『奈良県の救急患者は奈良県で受け入れる！』を合言葉に開院された、急性医療から介護まで幅広く展開している医療機関です。
年間約1,800件の救急搬送受け入れ実績を生かし、各消防機関からの要請に応えつつ新たに地域包括ケア病棟・医療療養棟を設置、患者様の病態の多様化に呼応した病棟体制を構築しました。
当院では現在、同じ志を持って共に切磋琢磨し成長していく仲間を求めています。スキルアップのための研修や交流会、メリハリのあるワークライフバランスのために、充実した福利厚生、待遇も用意しています。
病院概要・実績
全従業員数 約220名
診療科目：内科・循環器内科・消化器内科・外科・脳神経外科・整形外科・形成外科・消化器外科・肛門外科・呼吸器内科・神経内科・皮膚科・泌尿器科・リハビリテーション科・放射線科・麻酔科
その他：脳ドック・心臓ドック・腰痛外来（腰椎椎間板ヘルニアレーザー治療）
総病床数：140床（急性期一般病棟：60床、地域包括ケア病床：40床、療養病床：40床）
看護基準：急性期一般10:1 地域包括ケア病棟13:1
病床稼働率：急性期85％ 地域包括ケア88% 療養90％
平均在院日数：急性期16.3日 地域包括ケア25.5日 療養83.0日
手術件数：360件/年（整形外科が8割前後）
主な術式：骨折、脱臼観血的手術、脊椎固定術、その他形成外科・脳神経外科に関する手術
救急搬送件数：1,500件/年
外来患者数：100人/日
地域密着型のケアミックス病院
昼夜問わず医療を提供できるように、スタッフ全員で環境を整えることに努力しています。
病床
140床
急性期60床
地域包括ケア40床
療養40床
- 電車でお越しの場合
- JR大和路線郡山駅下車駅前からバス・タクシーで約5分、もしくは駅前から徒歩で約20分
- 近鉄橿原線郡山駅下車駅前からタクシーで約5分、もしくは駅前から徒歩で約20分
- 車でお越しの場合
- 国道24号線下三橋町北交差点を西へ南廻り線の終点
- 国道25号線筒井町交差点を北へ大和郡山広陵線を約2km
安心のサポート教育体制
入職から自立までのサポート体制
将来的に看護師を目指す人には「奨学金制度」、その他資格取得等に「従業員貸付金制度」もあります。
子育て支援も積極的に行っており、施設内託児所も完備しています。
教育体制について
新人教育プログラム
● 入職事オリエンテーション（約２週間）
● 基礎看護技術指導
● チェックリスト使用による看護記述・知識確認
● ３ヶ月毎の振り返り（２年間サポート）
● 看護協会主催新人教育参加（５日間）
STEP1 社会人としての自覚を持ち看護師としての基本的心構えができる。
STEP2 チームメンバーとして役割を担い、自立した看護実践ができる。
STEP3 リーダーシップを発揮し、後輩看護師の支援ができる。
看護の専門性を深めることができる
中途採用者支援
● 教育支援担当者及びチェックリスト仕様によるサポート体制
研修プログラム
● 院外研修
※積極的に参加できる研修体制（研修日とし出勤扱いとして参加）
● 院内研修
※医師による専門的技術指導及び教育（月１回開催）
※院外講師による参加型学習
※看護研究発表（年１回）
※看護部教育委員会による研修（月１回開催）
採用の流れ
採用エントリーフォーム、またはお電話からエントリー。
履歴書をご提出いただきます。
書類選考をおこないます。
面接を受けていただきます。
採用者に内定を通知します。
入社日は相談の上決定します。
募集要項
病棟看護師募集
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 業務内容 | 急性期病棟、地域包括ケア病棟、療養病棟での病棟看護業務 ・配属はご希望やご経験などを踏まえて決定いたします。 ・入職後、異動の可能性もあります。 |
| 応募資格 | ・看護師資格 ・実務経験満1年以上 ※病棟での看護師経験がある方大歓迎です！ |
| 求める人物像 | ・地域に根付いた病院として、患者様から信頼され、選ばれる病院となることに共感いただける方 ・チームワークを大切にできる方 ・新たな取り組みや業務改善に対し、積極的にチャレンジできる方 |
| 雇用期間 | 期間の定めなし |
| 試用期間 | 有り（2ヶ月） ※試用期間中の労働条件や待遇は本採用時と同じです。 |
| 勤務時間 | 日勤 08:45 ～ 17:00（休憩60分） 夜勤 16:45 ～ 09:00（休憩120分）※月4～5回 |
| 勤務地 | 〒639-1136 奈良県大和郡山市本庄町1-1 【交通アクセス】 ● 電車でお越しの場合 ［JR大和路線郡山駅］下車 → 駅前からバス・タクシーで約5分 → 駅前から徒歩で約20分 ［近鉄郡山駅］下車 → 駅前からタクシーで約5分 → 駅前から徒歩で約20分 ● 車でお越しの場合 国道24号線下三橋北交差点を西へ、南廻り線の終点 国道25号線筒井町交差点を北へ、大和郡山広陵線を約2km |
| 給与 | 基本給：230,000円～292,400円 夜勤手当：15,000円/1回 調整手当：7,000円（経験） 奨励手当：5,000円 休日手当：2,500円/1回 その他調整手当：経験年数等にて考慮 ● 別途支給手当 通勤手当：30,000円/月（上限） マイカー通勤可 └ 駐車場代2,500円/月を控除 └ ガソリン代補填（距離別料金を支給） 扶養手当：配偶者10,000円/月 子2,000円（上限3人） |
| 支払い | 毎月10日締め25日支払い |
| 昇給・賞与 | 昇給あり（年1回）昇給時期：6月 賞与年2回 (モデル年収) 3年目 428万円 ※賞与別 |
| 休日・休暇 | 年間休日112～113日（シフト制） ※年間休日に春季休暇1日、夏季休暇3日、冬季休暇6日、誕生日休暇1日（入職後1年経過後付与）を含む 有給休暇：原則入職後6ヶ月後に10日付与 |
| 待遇 | 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 育児休暇・介護休暇制度あり |
| 福利厚生 | ● リロクラブ 国内宿泊、海外宿泊、レジャー、スポーツクラブ等のメニューを会員価格で利用ができます。 ● 院内保育所 郡山青藍病院の敷地内に併設された職員専用の保育所です。 認可保育園と同等の保育計画に基づき、高品質の保育を提供しています。0歳から4歳未満の保育が可能で、出産後も子育てしながら安心して働き続けれるように365日24時間体制を整えております。 利用料金：800円／日、夜間保育：1,400円／回 ● 互助会（藍の会） 慶弔規定を設けており、慶弔金・見舞金・餞別金などをお渡ししております。 ● 定期健康診断 入職後、１週間以内に入職検診を実施しています。 それ以外にも定期健診を年に1回、夜勤従事者については年2回の健康診断を郡山青藍病院で実施致します。健康診断は勤務時間内及び無償で実施させて頂いています。 ● インフルエンザワクチン接種費補助 無償でインフルエンザワクチンの接種が可能です。 ● 脳ドック・心臓ドック費一部補助 ● 職員食堂あり ● 制服貸与 ● 送迎バス 日曜・祝日を除き、毎日運行しています。 運行ルートは最寄駅の近鉄郡山駅・JR郡山駅と郡山青藍病院・青藍の郷を往復。 時間は8:00 ～ 15:20まで運行しており、出勤時利用も可能です。 |
| 退職に関する事項 | ・退職金制度：有り（勤続3年以上） ・定年：有り（60歳） ・再雇用制度：有り（65歳まで） ・自己都合退職の申し出：退職希望日の3ヶ月前 |
| 看護部に関する情報 | ・看護職員数：90名 ・育児経験ナース：多数 ・ママさんナース：多数 ・平均年齢：39歳 ・平均勤続年数：9年 ・教育体制：現場教育、ラダー、eラーニング、外部研修の参加 ・夜勤体制：看護師3名、ケアワーカー1～2名（急性期一般病棟） |
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